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News Bulletin
新闻公告
04-11 2024
高开司全力推动2024年四川省高速公路货车差异化收费政策落地落实
加强政策培训,严格规范实施。积极响应四川省人民政府办公厅《关于持续巩固和增强经济回升向好态势的若干政策措施》精神,贯彻落实2024年四川省高速公路货车差异化收费政策,第一时间召开专题会议学习宣贯,安排部署政策落实措施,并组织绵阳绕城高速收费人员开展专题培训,培训会后以“线下学习+班组交流”形式熟悉优惠政策,确保优惠政策严格规范实施。加强技术支撑,做好通行保障。在省智能公司的安排部署下,做好收费软件系统升级调试和定期巡检,结合路段实际做好实时监测,及时上报收费工作开展情况,为新旧政策过渡期做好技术保障工作,确保收费系
04-11 2024
2024年全省高速公路货车通行优惠新政策最高优惠达60%!
为进―步激发有效需求,促进企业降本减负,降低运输成本,推动当前经济运行,让社会公众享受更多高速公路发展的红利,根据四川省人民政府办公厅《关于持续巩固和增强经济回升向好态势的若干政策措施》(川办规〔2024〕2号)和四川省交通运输厅高速公路管理局《关于印发新能源货车四川省高速公路通行费优惠政策实施细则 国际标准集装箱运输车辆四川省高速公路通行费优惠政策实施细则的通知》(川交综执〔2024〕43号)精神,对通行我省高速公路货车出台三项优惠政策。自2024年4月1日起至2024年12月31日,全省对以下三类货车分别给予优
04-11 2024
绵阳绕城高速公路管理所开展2024年四川省高速公路货车优惠政策培训会
为进一步激发市场有效需求,促进企业降本减负,省政府出台了持续巩固和增强经济回升向好态势的若干政策措施,为认真贯彻落实我省高速公路通行费优惠政策,进一步提升我省高速公路收费管理水平,按照3月29日省高管局、执法总队组织召开的关于四川省高速公路通行费优惠政策宣贯会议精神,为认真做好高速公路通行费优惠政策落地,高效平衡完成新旧收费政策过渡,绵阳绕城高速公路管理所分别组织丰谷、杨家收费站全体收费人员,进行2024年四川省高速公路通行费优惠政策培训会。组织机电人员对政策配套收费系统进行调试工作,做好系统升级保障和技术支撑,同
04-09 2024
强管理 保安全 促稳定 助力公司高质量发展——高开司召开文明劝导所管理工作会
为了进一步抓实抓细文明劝导所工作,更好服务全国卫生城市复检和公司安全稳定发展,4月8日上午,公司组织召开文明劝导所管理工作会。公司副总经理曾湘平主持会议,党委书记、董事长岳大庆参加会议并讲话。会议传达学习上级相关会议、文件精神,要求各文明劝导所健全内控管理机制,扎实开展文明劝导工作,积极投身全国卫生城市建设复检工作。扛实安全生产责任,强化安全管理,落实消防、防汛等工作措施。坚持正面引导,弘扬正能量,加强职工队伍建设,助力公司安全稳定发展。公司党委书记、董事长岳大庆强调:一要抓好工作责任落实。坚持制度管理,展示交通人
04-03 2024
强联动 聚合力 推动问题在一线解决——高开司召开绵阳南服务区运营管理现场协调会
为进一步提升绵阳绕城高速绵阳南服务区服务质量,推动问题在一线解决,2024年4月2日,高开司召集中石化绵阳分公司召开绵阳南服务区运营管理现场协调会。中石化绵阳分公司党委副书记韩广津、高开司董事长岳大庆、总经理王洪波、副总经理岳东、服务区、绕城管理所、高速公路管理部相关人员到场参加。高开司通报了清明节期间绵阳南服务区拥堵趋势和后期危化品运输车辆流量情况。双方分析了当前绵阳南服务区面临的工作形势和问题短板,对服务区安全管理、环境清洁、秩序维护、交通疏导、物资储备等重点工作进行了深入探讨并达成共识,务必确保清明节期间现场
04-03 2024
夯实开局安全基础 筑牢发展安全防线——高开司一季度安全工作综述
为确保2024年开好头、起好步,高开司坚持生产经营、安全同部署同落实,狠抓高速公路运营、危化品、商工贸业务版块安全,着力责任落实、隐患治理、监测预警、重点防治、应急抢险五个工作重点,筑牢发展安全防线,“235”安全管理模式发挥成效,全力护航首季“开门稳”“开门红”。坚持“三个强化”落实。强化领导责任,明确主要领导为安全生产第一责任人,面向社会公开安全生产诚信承诺,建立了党政班子齐抓共管、层级共同履责的安全生产责任体系,强化安全生产“党政同责,一岗双责”工作要求。强化主体责任。与子(分)公司签订《安全生产、应急管理目
04-02 2024
高开司召开公司中层管理人员公开 竞争上岗演讲大会
为巩固深化公司三项制度改革成果,树牢公平公正、竞争择优的用人导向,进一步加强干部队伍力量。4月1日下午,公司组织开展了公司内中层管理人员公开竞争上岗演讲大会。 本次竞聘会严格按照干部选任有关规定以及中层管理人员竞争上岗公告工作程序,通过公开报名、资格审查、审查结果公示,确定10人进入竞聘演讲环节。秉承公开、公平、公正的原则,本次竞聘设置评委席、监督席、计时席和观摩席。公司领导班子成员、中层干部代表担任评委,公司下属各单位、机关各部室负责人,部分职工参加会议。 会上,竞聘人员分别从个人基本情况、业绩
04-02 2024
同心协力 助推经营工作实现“开门红”获得“满堂彩”
按照市国资委抓紧、抓实、抓好一季度生产经营工作,确保2024年首季实现“开门红”的要求,根据交发《集团2024年一季度“开门红”工作方案》,高开司切实提高政治站位,统一思想认识,压实工作责任,狠抓“创优势、增定力、促活力、补短板”工作重点,持续推动经济实现质的提升和量的增长。截止2024年3月完成营收目标100.43%,利润目标170.59%,圆满实现一季度开门红目标计划,助推公司生产经营工作提档升级,确保2024年各项工作取得“开门红”收获“满堂彩”。绕城高速管理所夯实安全基础,提升服务质量,严把入口治超关,通
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