2021年11月29日下午，高开司召开国企改革三年行动工作任务评估工作推进会。会议由高开司副总经理、深改办主任曾湘平主持，公司各部室负责人、深改办工作人员、事兴检测公司负责人、经办人参加会议。
会议传达了“11.29”交发集团国企改革三年行动任务评价沟通会精神；通报了公司深化改革三年行动工作任务台账并对具体举措、考核要点进行系统解读。
副总经理、深改办主任曾湘平强调要统筹有序抓好三年行动在子公司层面进章程、进制度工作，加快推进经理层任期制和契约化管理，深化三项制度改革。加快推动“剥离国有企业办社会职能解决历史遗留问题”等方面取得突破。会议要求：一是提高政治站位，落实工作责任。正确把握国企改革三年行动的重大意义，加强与上级单位业务部门的沟通协调，坚持以目标为导向，逐级压实责任，切实抓好改革实施方案的贯彻落实。二是加快改革进程，注重改革实效。要深刻理解各项重点改革任务的含义，对已完成的改革任务定期评估，固化成效，对未完成的任务逐项分析原因，迅速查漏补缺，紧盯时间节点和关键环节，确保圆满完成改革任务。三是营造良好氛围，形成长效机制。要强化宣传推广，正面宣传和引导公司在改革发展方面取得的成效，激发改革活力，呈现出上下贯通、纵深推进的改革新局面。（办公室）
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